Eva Baró: “Ribera garantiza el 95% de empleo en el Hospital de Torrevieja”
III Convenio Colectivo establece medidas de estabilidad, promoción interna, conciliación, igualdad y formación Sanidad pública y privada
“Ribera garantiza el 95% de empleo estable en el Hospital Universitario de Torrevieja frente a la incertidumbre que genera la reversión anunciada por la Conselleria de Sanidad”. Así pone en valor la gerente de este hospital, Eva Baró, gestionado por el grupo sanitario Ribera, la estabilidad laboral actual de sus profesionales, gracias al modelo de gestión de personas responsable, flexible y personalizado que aplican, y que se plasma en el III Convenio Colectivo para el Departamento de Salud de Torrevieja, firmado hace unos meses.
En este convenio, que contó con el respaldo de todos los sindicatos y se confirmó como el compromiso del grupo con la plantilla mientras gestione el Departamento, recoge acuerdos sin precedentes y aporta mayor seguridad jurídica y estabilidad laboral, al menos hasta el próximo 2021, fecha en la que la Conselleria de Sanidad ha anunciado que procederá a asumir la gestión directa. A pesar del momento de incertidumbre en el que ya se firmó el convenio, el grupo Ribera se comprometió con sus profesionales entre otras muchas cuestiones, a incrementar el índice de personal indefinido del 88% al 95%.
Fuente: Ribera Salud 27-11-2020
Artículos relacionados
Novartis crea el Observatorio de Innovación en Onco-hematología
Novartis ha presentado, en Madrid, su «Observatorio de Innovación en Onco-hematología», que tiene como objetivo evaluar e impulsar estrategias innovadoras
Crear ‘plaquetas de diseño’ para combatir la escasez de sangre
Facultad de Medicina de la Universidad de Virginia en Estados Unidos. Un nuevo descubrimiento de la Facultad de Medicina de
Investigadores descubren cómo algunas células cancerosas sobreviven a la quimioterapia
Células que dejan de proliferar y pasan a un estado latente. Algunas células cancerosas devoran a sus pares tumorales vecinas
